エクステックの新入社員研修に経営シミュレーションを行うビジネスゲームを使った研修があります。今回は、この研修の背景をお伝えしたいと思います。
（2023年2月27日 企画推進室）
ビジネスゲーム研修とは
様々な会社から「ビジネスゲーム」として研修で使えるゲームが提供されています。特に「ビジネスゲーム」と銘打たなくても研修で用いられるゲームも沢山あります。
たとえば有名な「人狼ゲーム」も、コミュニケーションや心理戦といった点てで研修で使われる事もあるようです。
では、「なぜ研修でゲームを使用するのか」という点についてですが、一番の目的は「参加者が積極的に研修に参加し、座学ではなく体感で学ぶことができる」という事につきると思います。
エクステックでは「ビズストーム」というゲームを使い、会社の経営シミュレーションを行っていただきます。
その中で、会社の運営とは何か？エクステックのビジネスとは何か？営業の役割とは？といった事を学んでいただきます。
ゲームを使った研修というのは昔からありましたが、最近では様々なゲームが研修で使用される機会が増えてきています。あまりなじみのない方には「研修でゲーム」と言ってもピンとこないかもしれません。今回は、ゲームを使った研修についてご紹介いたします。 （2020年2月10日 企画推進室） ゲームを使っ...
先日、経営ビジネスゲーム「ビズストーム」による新人研修を実施しましたので、そのレポートをお伝えいたします。 （2019年7月8日 企画推進室） 経営ビジネスゲーム「ビズストーム」とは 「ビズストーム」は楽しみながら経営感覚を学ぶ事のできる事ができるビジネスゲームです。詳しくはこちらの記事で...
学びといっても、折角の「ゲーム」ですから楽しくなくては意味がありません。
エクステックの研修に使用している「ビズストーム」は、「マーケティング」「商品開発」といったビジネスに重要な要素を簡略化しながら、頭脳戦やかけひき、戦略を駆使して勝敗を競う非常に楽しい内容になっています。
また、カードゲームを使った「キャリア研修」も実施しています。
エクステックでは４か月に渡る新人研修を行います。そんな研修の日程の中でも、企画推進室ではゲームを使った研修を企画しているのですが、先日実施された研修についてお伝えしたいと思います。 （2020年6月29日 企画推進室） エクステックの新人研修 エクステックの新人研修については、昨年研修カリ...
こちらはキャリアコンサルタント監修のもと、新入社員だからこそ自分に向き合い、5年後10年後の「キャリア」について考えるという研修になっています。
しかし、こちらも「カード」を使い楽しく盛り上がるようデザインされた研修となっており、毎年盛り上がりを見せています。
開催する側からすると、全く同じ内容にならないのもゲーム研修の魅力かもしれません。今年はどんな展開になるのか今から楽しみです。
ビズストームは株式会社ビズストームの登録商標です
