エクステックでは4ヵ月の新人研修を行っております。
4月からはじまり、ちょうど期間の半分が終わったところで毎年恒例の研修を実施しました。
学生から社会人になり、自分自身のキャリアを考えてもらいたいという想いから「キャリア研修」
そして、社会人として最低限のビジネスセンスと会社の事業について学んでもらう「ビジネス研修」です。
こちらは令和5年度の実施レポート。
今年度も新人研修として実施しました「キャリア研修」「ビジネス研修」についての内容をお届けさせていただきます。 （2023年7月11日 企画推進室） キャリア研修・ビジネス研修 学生から社会人になって３か月弱の新入社員を対象に、毎年実施している「キャリア研修」「ビジネス研修」。 自分の...
ビジネス研修は、ビジネスゲームを取り入れたゲーミフィケーション研修で、毎年盛り上がります。特に今年は一波乱も二波乱もあるゲーム展開になりました。
それでは、参加者の感想をご紹介いたします。
限られた時間の中、自分の戦略と競合の戦略を比較しながらのゲームであったので難易度は少し難しく感じました。ただ、長期的な目で売り上げをつくるという目標に、前準備としての投資ができていたので満足感の高い結果となりました。
一番印象に残っていることは、キャリアは仕事などの経歴だけでなく、その人の人生すべてだというところです。意思決定は自分自身で責任をもってしなければならないと思いました。
自分の強みを持ちつつ、今後を見据えた戦略を持つことの大切さを実感しました。現実の経営者の方のすごさも実感できました。
ビジネス研修を通して、視野の広さを持つことの大切さをとても感じました。視野を広げて考えることができれば、的確な状況判断ができ、どのような状況であっても臨機応変に対応できると思うので、これから仕事を行っていく上で、意識していかなければならないと感じました。
みなさん、研修から多くの事を学んでくださったようですね。
まだまだ研修期間は半分。残りの2ヵ月頑張ってください！
