当社は昨年(平成27年)に続き、2年連続で厚生労働省認定の
「若者応援宣言企業」に認定されました。
*認定内容はコチラでご覧いただけます(PDF)

この「若者応援宣言企業企業」に認定されるには

  • 学卒求人など、若者対象の正社員の求人申込みまたは募集を行っていること
  • 若者の採用や人材育成に積極的に取り組む企業であること
  • 以下の雇用情報項目について公表していること
      ・直近3事業年度の新卒者などの採用者数・離職者数、男女別採用者数、
       35歳未満の採用者数・離職者数、平均継続勤務年数
      ・研修内容、メンター制度の有無、自己啓発支援・キャリアコンサルティング制度・社内検定
       などの制度の有無とその内容
      ・前事業年度の月平均の所定外労働時間、有給休暇の平均取得日数、
       育児休業の取得対象者数・取得者数(男女別)、役員・管理職の女性割合
  • 過去3年間に新規学卒者の採用内定取消しを行っていないこと
  •  過去1年間に事業主都合による解雇または退職勧奨を行っていないこと

など、10項目にわたる宣言基準を全てクリアした企業のみに与えれるものです。
*詳細は厚労省のこちらのページの(「若者応援宣言企業」になるためには」)でご覧いただけます。

エクステックは雇用の安定と働きやすい環境づくりを今後も積極的に取り組んで参ります。

   

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